1. Įvadas
Šios naudojimosi sąlygos apibrėžia taisykles ir nuostatas, kurios taikomos naudojantis Lithuanian HRM („mes“, „mūsų“ arba „įmonė“) teikiamomis paslaugomis. Naudodamiesi mūsų sistema, sutinkate laikytis šių sąlygų.

2. Paslaugų naudojimas

• Sistema skirta tik teisėtam įmonių ir darbuotojų administravimui.

• Naudotojai įsipareigoja nenaudoti sistemos neteisėtais tikslais.

• Bet koks neteisėtas naudojimas gali būti pagrindas sustabdyti prieigą prie paslaugos.

3. Paskyros ir saugumas

• Kiekvienas naudotojas atsakingas už savo paskyros duomenų saugumą.

• Negalima dalintis prisijungimo duomenimis su trečiaisiais asmenimis.

• Jei manote, kad Jūsų paskyra buvo kompromituota, nedelsdami praneškite mums.

4. Atsakomybė už turinį

• Įmonė nesuteikia garantijų dėl trečiųjų šalių pateiktos informacijos tikslumo ar patikimumo.

• Naudotojai atsako už visą informaciją, kurią jie įkelia į sistemą.

5. Duomenų privatumas

• Jūsų asmens duomenys tvarkomi pagal mūsų Privatumo politiką, prieinamą svetainėje.

• Naudodamiesi sistema, sutinkate su duomenų rinkimu ir tvarkymu nurodytu būdu.

6. Pakeitimai

• Mes galime bet kada atnaujinti šias sąlygas.

• Nauja versija įsigalioja paskelbus svetainėje.

7. Taikoma teisė

• Šiomis sąlygomis vadovaujamasi Lietuvos Respublikos įstatymais.

• Bet kokie ginčai sprendžiami Lietuvos teismuose.